Perbedaan
Ini menunjukkan perbedaan antara versi yang terpilih dengan versi yang sedang aktif.
| Kedua sisi revisi sebelumnyaRevisi sebelumnya | |
| kinerja [2025/06/20 11:31] – [Manfaat] rashdan | kinerja [2025/06/20 11:33] (sekarang) – [Dasar Hukum] rashdan |
|---|
| - [[https://www.bkn.go.id/unggahan/2023/02/Surat-Edaran-No.-1-Tahun-2023-tentang-Pedoman-Teknis-Pengelolaan-Kinerja-Pegawai-ASN.pdf|SE Kepala BKN Nomor 1 Tahun 2023]] tentang Pedoman Teknis Pengelolaan Kinerja Pegawai ASN | - [[https://www.bkn.go.id/unggahan/2023/02/Surat-Edaran-No.-1-Tahun-2023-tentang-Pedoman-Teknis-Pengelolaan-Kinerja-Pegawai-ASN.pdf|SE Kepala BKN Nomor 1 Tahun 2023]] tentang Pedoman Teknis Pengelolaan Kinerja Pegawai ASN |
| - [[https://www.bkn.go.id/unggahan/2023/05/SE-No.-11-Tahun-2023-tentang-Penggunaan-dan-Pemanfaatan-Aplikasi-E-Kinerja-Badan-Kepegawaian-Negara.pdf|SE Kepala BKN Nomor 11 Tahun 2023]] tentang Penggunaan Dan Pemanfaatan Aplikasi E-Kinerja Badan Kepegawaian Negara | - [[https://www.bkn.go.id/unggahan/2023/05/SE-No.-11-Tahun-2023-tentang-Penggunaan-dan-Pemanfaatan-Aplikasi-E-Kinerja-Badan-Kepegawaian-Negara.pdf|SE Kepala BKN Nomor 11 Tahun 2023]] tentang Penggunaan Dan Pemanfaatan Aplikasi E-Kinerja Badan Kepegawaian Negara |
| | - {{ :se-kepala-bkn-nomor-1-se-i-2021---kewenangan-plt-plh-dalam-aspek-kepegawaian-14-januari-2021.pdf |Surat Edaran Kepala BKN Nomor 1 Tahun 2021}} tentang Kewenangan Pelaksana Harian dan Pelaksana Tugas dalam Aspek Kepegawaian |
| - {{ ::se_ka_bkn_nomor_18_tahun_2024_-_penggunaan_dan_pemanfaatan_layanan_e-kinerja_bkn.pdf | Surat Edaran Kepala Badan Kepegawaian Negara Nomor 18 Tahun 2024}} tentang Penggunaan dan Pemanfaatan Layanan E-kinerja Badan Kepegawaian Negara | - {{ ::se_ka_bkn_nomor_18_tahun_2024_-_penggunaan_dan_pemanfaatan_layanan_e-kinerja_bkn.pdf | Surat Edaran Kepala Badan Kepegawaian Negara Nomor 18 Tahun 2024}} tentang Penggunaan dan Pemanfaatan Layanan E-kinerja Badan Kepegawaian Negara |
| ===== Bahan Bacaan ===== | ===== Bahan Bacaan ===== |